Бренда Аллен (Brenda Allen) почти двадцать лет своей жизни посвятила продвижению по служебной лестнице в сфере розничных продаж, но в определенной момент она поняла, что пришло время приложить усилия для радикальных изменений. Большую часть своей жизни она проработала в крупной компании C&A, которая занимается розничной продажей одежды, но всегда хотела стать частью небольшой фирмы, где ее влияние на продвижение бизнеса будет более ощутимым.

Она не принимала скоропалительных решений, и тщательно все обдумав, пришла к выводу, что ей потребуется некоторое время для того, чтобы собрать всю свою смелость и решительно войти в незнакомый мир бизнес-образования. В конце непростого пути находится степень МВА, необходимая ей для воплощения в реальность ее амбиций.

"Мне пришлось уйти с работы, чтобы решиться на этот шаг, поскольку чем больше ты об этом размышляешь, тем больше постоянно растущий объем работы будет отвлекать тебя от этого", - говорит она.

Она изучила информацию, предоставленную Ассоциацией МВА (Association of MBAs), затем подала заявления в пять школ и в конце концов, после личного посещения и беседы с преподавателями выбрала Durham Business School. "Я знала, что люди там будут стараться мне во всем помочь", - говорит она.

Содержание учебного плана сыграло очень важную роль в процессе принятия решений, поскольку школа Durham предлагает своим слушателям модули, отведенные для постижения тайн успешного предпринимательства. Бренду эти акценты интересовали в первую очередь и вскоре она стала слушателем дневного отделения Durham класса 2001.

Когда курс обучения уже подходил к концу, с ней связались рекрутеры, представляющие компанию Habit, владеющую сетью салонов красоты и занимающуюся обучением парикмахеров. Компания начала работу в 1998 году и за короткое время выросла, превратившись в сеть, ежегодно выпускающую около двухсот квалифицированных профессионалов.

В своей новой работе Бренда обнаружила, насколько полезны оказались для нее знания и навыки, полученные в ходе обучения на программах МВА. "Им был нужен специалист, способный сделать так, чтобы бизнес продолжал расти. Я заложила все необходимые основы для дальнейшего роста компании".

Теперь в качестве генерального менеджера она может задействовать свои знания применительно абсолютно к любой сфере деятельности компании. В короткие сроки ей удалось достичь ощутимых результатов.

К примеру, тренинги теперь проходят по большей части не в классных комнатах, а прямо на рабочих местах. В результате, как говорит Бренда, ученики теперь гораздо быстрее осваивают профессию и становятся квалифицированными специалистами.

Она также провела успешную работу по установлению партнерских отношений компании с другими представителями бизнеса в этой сфере, а также с колледжами дальнейшего обучения, чтобы привести процесс обучения специалистов для салонов красоты к единому стандарту.