Кейс под заголовком "The X-Box: Now it's time to play" был признан лучшим практическим кейсом в категории "мультимедиа". Премия была вручены в рамках ежегодной конференции Европейского фонда развития менеджмента (European Foundation for Management Development - EFMD), в которой участвовало 300 представителей различных бизнес-школ. В этом году в конференция проходила в мадридской Instituto de Empresa.

Учебный кейс, посвященный X-Box, был разработан для использования его во время тренингов по менеджменту в режиме он-лайн. Написали кейс профессора Дэвид Аллен (David Allen) и Арно Горжон (Arnaud Gorgeon) под руководством Терезы Мартинес (Tereza Martinez) и поддержкой тренинговой онлайн-группы Instituto de Empresa. Для участия в этом престижном конкурсе, основная цель которого состоит в продвижении лучших кейсов для их использования в учебных программах по менеджменту, было представлено 97 практических кейсов.

Фонд EFMD присуждает премию лучшим практическим кейсам в нескольких категориях, среди которых предпринимательство, управление знаниями и обучение, риск-менеджмент, маркетинг, мультимедиа, управление сетью поставок, корпоративная ответственность и другие.

Разнообразие в мире бизнеса

Премия была вручена в ходе ежегодной встречи EFMD, в которой приняли участие 300 представителей ведущих школ Америки и Европы. Основной темой конференции было управление разнообразием в организации бизнеса. По этому направлению были организованы круглые столы, где проблема рассматривалась как со стороны руководителей компаний, так и с точки зрения учреждений последипломного образования.

Открыл конференцию и первое заседание, темой которого было "Искусство разнообразия - Живопись на полях", Анхель Карберра (Angel Carberra), декан Instituto de Empresa, выступавший в роли руководителя и ведущего мероприятия. Карберра утверждает, что разнообразие будет ключевым фактором успеха в условиях глобального мира. Другой выступающий, Федерико Кастелланос (Federico Castellanos), вице-президент Human Resorces, Global Sales & Distribution компании IBM по всему миру, подчеркнул тот факт, что разнообразие сегодня стало "неотъемлемой частью мира бизнеса".

Среди других выступавших был Уилльям МакДоно (William Donough), американский архитектор, дизайнер, гуру в области эко-эффективных стратегий и соавтор книги "Cradle to Cradle". Херман Фервильст (Herman Vervilst), президент Fortis Bank, в своем выступлении говорил об использовании разнообразия как средства для развития сильных сторон и повышения конкурентоспособности организации. Среди других выступавших были Каролайна Капаррос (Carolina Caparros), менеджер программ разнообразия компании Sun Microsystems, Клаудио Веспуччи (Claudio Vespucci), менеджер программ по разнообразию компании Hewlett-Packard, а также представители бизнес-школ, сходящих в EFDM.

Instituto de Empresa - ведущая европейская бизнес-школа, ориентирующаяся на подготовку предпринимателей и директоров компаний с помощью программ формата МВА и Executive education. Instituto de Empresa характеризуется своим ярко выраженным глобальным подходом, духом инноваций и предпринимательства, применяемыми на практике научными проектами и продвижением инициатив социальной ответственности. Сеть содружества выпускников Instituto de Empresa нассчитывает порядка 35 000 менеджеров, работающих в 85 странах мира.